Polityka Zrównoważonego Rozwoju i
Ochrony Środowiska
BESTIM jest zaangażowany w zrównoważony rozwój. Wdrożyliśmy formalną Politykę Ochrony Środowiska, aby zminimalizować nasz wpływ na środowisko i zapewnić zgodność ze wszystkimi obowiązującymi przepisami.
Aby osiągnąć nasze cele zrównoważonego rozwoju, przyjęliśmy kompleksowe podejście. Obejmuje ono ciągłe monitorowanie i poprawę naszej wydajności środowiskowej, regularne szkolenia pracowników w celu zwiększenia świadomości ekologicznej oraz silne skupienie się na zasadach gospodarki o obiegu zamkniętym. Traktując odpady jako wartościowy zasób, minimalizujemy ilość odpadów i zmniejszamy nasz negatywny wpływ na środowisko. Współpracujemy również z dostawcami, którzy podzielają nasze zaangażowanie w zrównoważony rozwój.
W przyszłości planujemy jeszcze bardziej ograniczyć nasz ślad węglowy, zwiększyć efektywność energetyczną, promować odnawialne źródła energii i chronić różnorodność biologiczną.

Firma BESTIM uwzględnia założenia Strategii Zrównoważonego Rozwoju we wszystkich aspektach swojej działalności w tym również w procesach zakupu i współpracy z dostawcami - dlatego też został opracowany Kodeks Postępowania Dostawcy w celu określenia naszym dostawcom wymagań w zakresie zrównoważonego rozwoju.
Nasz Kodeks Postępowania Dostawcy odwołuje się do Strategii Zrównoważonego Rozwoju, Kodeksu Postępowania, Polityki Ochrony Środowiska, Polityki BHP, Polityki Praw Człowieka i Warunków Pracy, Polityki Etyki Prowadzenia Biznesu, Raportu Należytej Staranności w Łańcuchu Dostaw, a także Mechanizmu Składania Zażaleń firmy BESTIM Kodeks Postępowania Dostawcy stanowi fundament na podstawie którego firma BESTIM i jej dostawcy mają współpracować w oparciu o zasady uczciwości, zaufania i prowadzenia interesów w sposób zgodny z zasadami zrównoważonego rozwoju.
Firma BESTIM stara się być dla dostawców dobrym partnerem i opierać relacje na długofalowej współpracy handlowej co zapewnia efektywność zakupów, stałą jakość dostaw i pozwala uzyskać odpowiednią jakość i cenę naszych wyrobów. Firma BESTIM oczekuje od swoich dostawców zapoznania się z Kodeksem Postępowania i założeniami Strategii Zrównoważonego Rozwoju firmy BESTIM oraz Kodeksem Postępowania Dostawcy i przestrzeganiem tych zasad.
Firma BESTIM założenia Strategii Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksu Postępowania Dostawcy stara się rozszerzyć na cały swój łańcuch dostaw tj. swoich bezpośrednich dostawców, ale także ich dostawców i podwykonawców (dostawców pośrednich firmy BESTIM i oczekuje od dostawców bezpośrednich i pośrednich spełniania tych wymagań. Firma BESTIM oczekuje również od dostawców bezpośrednich aby korzystali z dostawców i podwykonawców (będących dostawcami pośrednimi dla BESTIM, lub którzy spełniają wymagania w zakresie Strategii Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksu Postępowania Dostawcy. Firma BESTIM w ramach swojej Strategii Zrównoważonego Rozwoju może zakończyć współpracę lub nie podjąć współpracy z dostawcą, który nie przestrzega wymagań wynikających ze Strategii Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksu Postępowania Dostawcy lub też korzysta z poddostawców lub podwykonawców, którzy tych wymagań nie przestrzegają.
Prowadzenie działalności przez dostawcę zgodnie ze Strategią Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksem Postępowania Dostawcy jest dla BESTIM ważnym kryterium kwalifikacji i oceny aktualnych i potencjalnych dostawców. Każdy dostawca, który chce współpracować z firmą BESTIM musi zobowiązać się do przestrzegania zasad Strategii Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksu Postępowania Dostawcy. Dostawcy nie akceptujący przestrzegania Strategii Zrównoważonego Rozwoju oraz Kodeksu Postępowania Dostawcy nie mogą podjąć współpracy handlowej z BESTIM’em. W ramach prowadzonych zakupów przez BESTIM wymagania wobec dostawców w zakresie przestrzegania zasad Strategii Zrównoważonego Rozwoju i Kodeksu Postępowania Dostawcy stanowią jedno z kryteriów oceny ofert w procesie wyboru dostawców - obok kryterium ceny, parametrów produktu lub usługi oraz czasu dostawy.
Firma BESTIM współpracuje z dostawcami różnej wielkości - od dużych firm do bardzo małych. W przypadku małych dostawców firma BESTIM akceptuje sytuację w której realizują oni działania z zakresu Strategii Zrównoważonego Rozwoju oraz Kodeksu Postępowania Dostawcy w sposób mniej sformalizowany - oczekiwane jest wówczas przestrzeganie wytycznych dotyczących zasad etyki, ochrony środowiska, BHP, przepisów prawnych w tym praw człowieka i praw pracowniczych.
Od większych dostawców firma BESTIM oczekuje bardziej sformalizowanych deklaracji w zakresie przestrzegania zasad Strategii Zrównoważonego Rozwoju oraz Kodeksu Postępowania Dostawcy. Firma BESTIM zamierza współpracować z dostawcami, którzy planują ciągle rozwijać swoją działalność zgodnie z wytycznymi w zakresie Strategii Zrównoważonego Rozwoju oraz Kodeksu Postępowania Dostawcy.
Szczegółowa dokumentacja dotycząca naszych procesów i zasad jest dostępna na żądanie.

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

Cezary Rektor
Członek Zarządu komplementariusza
+48 62 763 10 22
cezary.rektor@bestim.pl

BESTIM jest zaangażowany w zrównoważony rozwój. Wdrożyliśmy formalną Politykę Ochrony Środowiska, aby zminimalizować nasz wpływ na środowisko i zapewnić zgodność ze wszystkimi obowiązującymi przepisami.
Aby osiągnąć nasze cele zrównoważonego rozwoju, przyjęliśmy kompleksowe podejście. Obejmuje ono ciągłe monitorowanie i poprawę naszej wydajności środowiskowej, regularne szkolenia pracowników w celu zwiększenia świadomości ekologicznej oraz silne skupienie się na zasadach gospodarki o obiegu zamkniętym. Traktując odpady jako wartościowy zasób, minimalizujemy ilość odpadów i zmniejszamy nasz negatywny wpływ na środowisko. Współpracujemy również z dostawcami, którzy podzielają nasze zaangażowanie w zrównoważony rozwój.
W przyszłości planujemy jeszcze bardziej ograniczyć nasz ślad węglowy, zwiększyć efektywność energetyczną, promować odnawialne źródła energii i chronić różnorodność biologiczną.
Polityka Ochrony Środowiska i Zrównoważonego Rozwoju
Dotyczy to zwłaszcza zagadnień związanych z:
-
pracą dzieci i osób młodocianych
-
wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych
-
czasu pracy
-
współczesnego niewolnictwa i pracy przymusowej
-
etycznej rekrutacji
-
wolności zrzeszeń i negocjacji zbiorowych
-
zakazu dyskryminacji i przeciwdziałanie szykanowaniu
-
prawa kobiet
-
różnorodności, równości i inkluzywności
-
praw mniejszości i ludności rdzennej
-
prawa do ziemi, lasu i wody oraz przymusowych eksmisji
-
wykorzystywania prywatnych lub publicznych sił bezpieczeństwa
-
kwestii BHP
-
przeciwdziałaniem korupcji i prania pieniędzy
-
ochrony i zabezpieczania danych
-
odpowiedzialności finansowej (dokładnego i rzetelnego prowadzenia zapisów księgowych)
-
zasad ujawniania informacji
-
przeciwdziałaniem nieuczciwej konkurencji i zmowom kartelowym
-
unikania konfliktu interesów
-
przeciwdziałaniu stosowaniu podróbek
-
ochrony własności intelektualnej
-
przestrzegania ograniczeń eksportowych i sankcji ekonomicznych
-
zgłaszania nieprawidłowości i ochrony przed działaniami odwetowymi
-
emisji gazów cieplarnianych
-
sprawności energetycznej
-
energii odnawialnej
-
dekarbonizacji
-
jakości i zużycia wody oraz gospodarki wodnej
-
ochrony jakości powietrza
-
odpowiedzialnej gospodarki chemikaliami
-
kwestiami zrównoważonego zarządzania zasobami
-
zmniejszaniem produkcji odpadów
-
ponownego wykorzystania i recyklingu
-
dobrostanu zwierząt
-
różnorodności biologicznej, użytkowania gruntów i wylesiania
-
jakości gleby
-
emisji hałasu